Accompagnant Educatif et Social H/F - Ch de Mauleon
- CDD
- Ch de Mauleon
Les missions du poste
Le centre hospitalier de Mauléon est un établissement spécialisé dans la prise en charge gériatrique avec un service de soins de suite et de réadaptation (SSR-40 lits), une unité de soins de longue durée (USLD-30 lits), une unité Alzheimer (21 lits), un EHPAD (66 lits) et un accueil de jour (6 places).
Le centre hospitalier de Mauléon assure également la gestion d'un Foyer de Vie (15 places).
LE CENTRE HOSPITALIER DE MAULEON (Nord des Deux-Sèvres), propose un poste d'AES au sein de son foyer de vie pour adultes en situation de handicap mental et psychique (20 places) dans le cadre d'un congé maladie.
Descriptif de l'offre :
Les missions principales sont :
- Accompagner les adultes accueillis dans les actes de la vie quotidienne (lever/coucher, aide à la toilette, repas.) et dans le respect de la bientraitance,
- Participer activement à l'élaboration des Projets d'Accompagnement Personnalisés, à sa mise en oeuvre et à son évaluation,
- Favoriser la vie sociale des personnes accompagnées en proposant des animations/sorties,
- Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect de la personne accueillie en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
Profil recherché : doté d'une expérience significative auprès d'un public en situation de handicap mental et/ou psychique, vous devez faire preuve de bienveillance, d'écoute, de solidarité et être en capacité de vous organiser et de travailler en équipe pluridisciplinaire.
Nombre de postes: 1 poste à pourvoir:
Temps de travail : Temps plein 100%
Horaires d'internat, un week-end sur trois travaillé
Formation : Diplôme AMP ou AES
Lieu de travail : Mauléon (79)
Type de contrat : CDD renouvelable
Salaire : selon expérience, et grille de rémunération
Taille de l'entreprise : 210 salariés
Le centre hospitalier de Mauléon assure également la gestion d'un Foyer de Vie (15 places).
LE CENTRE HOSPITALIER DE MAULEON (Nord des Deux-Sèvres), propose un poste d'AES au sein de son foyer de vie pour adultes en situation de handicap mental et psychique (20 places) dans le cadre d'un congé maladie.
Descriptif de l'offre :
Les missions principales sont :
- Accompagner les adultes accueillis dans les actes de la vie quotidienne (lever/coucher, aide à la toilette, repas.) et dans le respect de la bientraitance,
- Participer activement à l'élaboration des Projets d'Accompagnement Personnalisés, à sa mise en oeuvre et à son évaluation,
- Favoriser la vie sociale des personnes accompagnées en proposant des animations/sorties,
- Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect de la personne accueillie en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
Profil recherché : doté d'une expérience significative auprès d'un public en situation de handicap mental et/ou psychique, vous devez faire preuve de bienveillance, d'écoute, de solidarité et être en capacité de vous organiser et de travailler en équipe pluridisciplinaire.
Nombre de postes: 1 poste à pourvoir:
Temps de travail : Temps plein 100%
Horaires d'internat, un week-end sur trois travaillé
Formation : Diplôme AMP ou AES
Lieu de travail : Mauléon (79)
Type de contrat : CDD renouvelable
Salaire : selon expérience, et grille de rémunération
Taille de l'entreprise : 210 salariés
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Soins d'hygiène et de confort
- Pro-activité
- Force de proposition
- Empathie