Responsable Adjoint du Multiaccueil - Beaupreau en Mauges H/F - Communes

Poste à temps non complet (34.5/35ème) rattaché à la direction Education.
Lieu de travail : Commune déléguée de Jallais
La personne recrutée conçoit et met en oeuvre le projet pédagogique de la structure et coordonne les projets d'activités qui en découlent - Garantit l'application du projet éducatif en lien avec la responsable de la structure - Accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant - Assure la continuité et la responsabilité du service en cas d'absence de la responsable.
Avantages liés au poste :
- régime indemnitaire
Avantages liés à la collectivité :
- prime annuelle/CNAS/adhésion à la protection sociale prévoyance (pour tout contrat supérieur à 6 mois)

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o049260616001600-responsable-adjoint-e-multiaccueil?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Diplôme/habilitation/permis/qualification nécessaires à l'exercice des fonctions :
- Diplôme éducateur jeunes enfants exigé

Compétences requises :

Connaissances :
- De la réglementation applicable aux structures petite enfance (hygiène, sécurité...)
- Des processus du développement physiologique, psychologique et affectif de l'enfant
- Des règles de sécurité alimentaire
- Des bases de l'équilibre alimentaire et diététique
- Des gestes de premiers secours
- Des gestes et postures de la manutention manuelle
- Des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
- Des bases du tri sélectif
- Du fonctionnement de la commune et des collectivités territoriales

Savoir-faire :
- Manager, encadrer et établir les plannings : congés, remplacements des agents de l'équipe en l'absence de la responsable
- Gérer la structure : fréquentation, règlements, inscriptions en l'absence de la responsable
- Gérer un budget pédagogique
- Maîtriser l'outil informatique et des logiciels dédiés : CDAP, SIEG, Carte +....
- Etre capable d'animer les projets éducatif et pédagogique de la structure
- Savoir élaborer et mettre en place des activités adaptées aux enfants accueillis
- Etre observateur et à l'écoute des enfants pour identifier leurs besoins
- Estimer l'état de santé de l'enfant et alerter si besoin
- Savoir évaluer les besoins de l'enfant pendant le repas
- Savoir lire et appliquer un Plan d'Accueil Individualisé (PAI)
- Appliquer les gestes et postures de premiers secours
- Transmettre les informations à sa hiérarchie, parents et enfants
- Gérer un groupe d'enfant

Savoir-être :
- Etre dynamique
- Etre organisé(e) et rigoureux(se) (respect des délais)
- Etre autonome et savoir prendre des initiatives
- Veiller au bien-être physique et psychologique des enfants
- Savoir se rendre disponible
- Rendre compte d'observations et d'activités effectuées
- Avoir l'esprit d'accueil, d'équipe et un bon relationnel
- Etre à l'écoute des enfants et de sa hiérarchie
- Etre réactif(ve) aux diverses situations
- Adopter une attitude éducative similaire (dans le même esprit) sur l'accompagnement des enfants
- Respecter les règles de discrétion professionnelle et du devoir de réserve

• Diététique
• Secourisme
• Rigueur et méthode
• Pro-activité
• Respect des délais
• Réactivité
• HACCP
• Manutention
• Normes d'hygiène