Chef de Chantier H/F - 49

Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%.

Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire.

Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.Notre agence Adéquat des Herbiers recrute un chef de chantier (F/H) à Pouzauges pour son client spécialiste de la rénovation et la restauration du bati ancien.

Missions :

- Maîtriser les techniques de rénovation du bâti ancien, montage de pierre, taille, pose de briques, enduits à la chaux, couverture en tuiles.
- Connaitre et apprécier l'architecture et les constructions anciennes pour rénover en respectant le bâti.

Le poste nécessite de travailler sur le chantier à 100%/

Zone d'intervention, maximum 30 km de l'entreprise (pas de déplacements)
Rémunération en fonction de votre expérience et des compétences apportées

Le poste est à pourvoir au plus tôt, mission évolutive.

Profil :

- Expérience souhaitée de 4/5 ans en neuf et rénovation.
- Être autonome, savoir diriger son propre chantier en encadrant un apprenti ou en travaillant en binôme.
- Aimer transmettre son savoir, partager ses connaissances et se former aux techniques propres à l'entreprise.
- Savoir répondre aux besoins du client en gérant des points techniques et en ayant un bon relationnel.
- La motivation et l'envie feront le reste.

Ce poste vous intéresse ? Postulez?!

Pour plus d'informations, contactez-nous à l'agence des Herbiers.

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de congés payés
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au .

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