Contrôleur - Contrôleuse Qualité en Mécanique et Travail des Métaux H/F - 49

SOMEGE est spécialisé dans l'usinage de pièce notamment de fonderie (tournage, fraisage, montage, traitements...) pour des secteurs variés tels que l'aéronautique, la défense, le nucléaire, l'agro-alimentaire, etc.

L'entreprise est basée à Mortagne-Sur-Sèvre (85), au nord de la Vendée proche de l'A87, à 45 minutes des villes de Nantes (44), Angers (49) et La Roche-Sur-Yon (85), et seulement 10 minutes de Cholet (49).Poste à pourvoir : CONTROLEUR QUALITE (H/F) - CDI à temps plein (base 39h).

Notre entreprise est basée à Mortagne-Sur-Sèvre (85), au nord de la Vendée proche de l'A87, à 45 minutes des villes de Nantes (44), Angers (49) et La Roche-Sur-Yon (85), et seulement 10 minutes de Cholet (49).

Nous sommes spécialisés dans l'usinage de pièce de fonderie pour des secteurs variés tels que l'aéronautique, la défense, le nucléaire, l'agro-alimentaire.

Afin de poursuivre notre développement et compléter notre équipe, nous recherchons un technicien contrôleur qualité.

Rattaché au responsable Qualité, vous serez chargé de :

- Contrôler les pièces en réception et avant expédition ;
- Effectuer le contrôle des pièces en cours de fabrication dans l'atelier ;
- Effectuer les contrôles en métrologie ;
- Etablir les rapports de conformité en référence aux exigences des clients ;
- Etablir et gérer les non conformités ;
- Gérer et transmettre les réclamations clients ;
- Effectuer la vérification et l'étalonnage de tous les équipements de contrôles ;
- Respect des normes ISO9001 et EN9100 ;
- Collaboration étroite avec les équipes (production, méthode, commerciale).

Idéalement vous avez une expérience dans le domaine de la métallurgie (usinage de précision et connaissance des matières usinées) ainsi qu'une bonne maîtrise des différents moyens de contrôles. Dynamique et rigoureux, vos compétences vous permettent de vous imposer comme interlocuteur au sein de la production.

Avantages :
- Contrat d'intéressement en place ;
- Prime de 13ème mois ;
- Paiements/récupérations des heures supplémentaires ;
- Environnement de travail sain et sécurisé ;
- Structure à taille humaine avec une équipe dynamique ;
- Autonomie dans le travail.

Proposition :
- CDI sur une base 39h ;
- Travail en journée ;
- Salaire à définir selon profil/expérience.